Revista Internacional de Pesquisa Contábil

Abstrato

Criar um sistema holístico de aprendizagem de desempenho que incorpore o equilíbrio entre várias dimensões de desempenho no Kuwait

Payal Chadha

Este artigo discute a criação de um sistema holístico de aprendizagem de desempenho numa empresa familiar local no Kuwait. Aborda os desafios que ocorrem nos controlos de gestão, como induzir a liderança na gestão do desempenho e a relação entre a Gestão do Desempenho e outros sistemas organizacionais. O sistema de aprendizagem por desempenho discute ainda as considerações culturais e éticas, o sistema de aprendizagem, a conectividade com outros sistemas organizacionais, a flexibilidade em tempos de mudança e a conectividade com iniciativas estratégicas em Finanças e RH.